We zijn als werkgever betrokken bij onze medewerkers. We voeren regelmatig gesprekken om te kijken hoe het gaat, of de werkzaamheden nog wel aansluiten op de wensen en ambities en wat we als werkgever kunnen doen om het werkplezier te optimaliseren. En juist door de complexiteit van onze doelgroep, vinden we het ontzettend belangrijk om regelmatig even te polsen hoe het met de medewerkers gaat.
Wij geloven dat iedereen moet doen waar hij goed in is én waar hij energie en plezier uit haalt. Vrijheid en vertrouwen zijn daarin heel belangrijk. Onze kernwaarden zijn 'betrokken', 'vakkundig' en 'toekomstgericht'. Niet alleen voor onze cliënten maar ook voor onze medewerkers.